初！社内プレゼン大会
皆さん、こんにちは。
採用担当の伊藤です。
先週土曜日、12月19日に弊社内でプレゼン大会が実施されました。
今回はそちらのレポートをこちらで共有したいと思います！
まず、今回実施されたプレゼン大会の内容はというと、
会社の良いところを再発見するとともに
スタッフの会社満足度をさらにアップさせるための提案を考え、
事業所単位で発表するというものでした。
マルクでは、毎年、
スタッフの会社満足度を測るアンケート調査
を実施しています。
アンケート項目にはそれぞれ職場環境についての評価や、
一人一人の仕事のやりがいなどを図るものがあります。
今回は、アンケートの各質問項目について、
スタッフがより働きやすい会社にするにはどうすればよいかを、
事業所ごとに発表しました。
「スタッフ自身が考え、各々が自ら会社をよりよくしていこう」
という意図で実施したこのプロジェクト。
今のマルクの良いところ。さらによくするための提案を
スタッフ一人一人が真剣に考え共有するという、
今までにはない内容の濃い貴重な時間でした。
また、プレゼンの作成に際しては、
例えば、社内の人間関係について調査するためにアンケートを実施したり、
会社の将来について知るために社長にインタビューを実施したりと、
社内でのコミュニケーションの活性化にもつながりました。
さて、このプロジェクト、
実は発表で終わりではなく、
各事業所の発表の評価を集計し、
得票数により順位が決定し賞金が出る！というものでもありました
こういった賞金を懸けたバトルというのは、
やる気も出ますし何より、事業所内の団結力
が高まります！
現在は投票の集計中です。
どの事業所が賞金獲得となるのか…！？
とても楽しみです♪
＊＊＊
なお、事業所数が増え、各拠点の物理的な距離があることに加え、
現在の新型コロナウイルスの対策もあり、
プレゼン大会では事業所間をオンラインでつないで実施しました。
社会の環境、状況に柔軟に対応することで、
離れていても繋がれる方法はあるんだなと、
改めて感じた１日でした♪
＜↓当日のオンライン画面はこんな感じでした↓＞
